일반공지 2017년도 K-SW기업 체험캠프 참가생 모집 안내
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작성자 이승희 댓글 조회 작성일 16-12-07 15:23본문
2017년도 K-SW기업 체험캠프 참가생 모집 안내
1. 추진배경
o 글로벌 SW경쟁력이 우수한 중견SW기업*에 대한 SW전공생의 현장체험 실시
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* K-SW포럼 : SW전문기업들이 SW시장 확대, 해외진출, 우수인재 확보·육성을 위해 창립한 민간단체 (마이다스아이티 등 60여개 기업) |
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SW중심대학 학생 |
K-SW포럼 기업 |
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o 적성·경력개발에 적합한 일자리 찾기 o SW기업의 업무 및 요구역량 이해 o 미래 비전과 가치관 정립 |
o 인성과 역량이 우수한 인재 확보 o 건실한 SW전문기업 인지도 제고 o 기업 친화적 교육을 통한 인재 육성 |
2. 모집개요
o 교육기간 : 2017.2.6.(월) ~ 2.17(금), 10일간
* 장소 : 서울(판교, 강남)
o 신청자격 : SW중심대학의 SW전공학생
o 교육내용 : SW기업 현장견학, 인성역량검사, 기술세미나, 해커톤
* 참여기업(8개) : 마이다스아이티, 티맥스소프트, 영림원, 알서포트, 날리지큐브, 엑셈, 메타빌드, 엔키아
o 참가혜택
- 국내 강소SW기업 협의체인 K-SW포럼(60여개 기업) 학생멤버쉽 부여
* 프로젝트 멘토 연계, 개발자 간담회, 인적네트워킹/커뮤니티 활동
* 마이다스아이티 등 주요 SW기업 현장방문(기업소개, 인재상, CEO특강)
* 8개 기업 기술세미나 참가(빅데이터, 모바일 컴퓨팅, KMS 등 8개 분야)
- 현장학습 인턴쉽 수당지급 (40만원/2주), 기념품 지급, 중식제공
- 2017년도 K-SW포럼 하계인턴쉽(4주이상, 3학점) 우선 참여권 부여
- 제1회 K-SW포럼 해커톤 참가(총상금 2백만원)
* 우승팀 표창 : 미래창조과학부 장관상 및 IITP기관장상 준비 중
- 취업지원
* 마이다스아이티 인성역량검사(inSEED) 무료실시 및 상담
* K-SW포럼 회원기업 입사지원 시 서류전형 면제 : 체험캠프 참가자 전원
* K-SW포럼 회원기업 입사지원 시 서류/실기전형 면제 : 해커톤 수상팀(3팀)
3. 교육일정
o 1일차 : 인턴쉽 과정 소개, 인성역량검사(inSEED), K-SW포럼 소개
o 2~3일차 : CEO특강(K-SW포럼의장), 四觀워크샵, SW개발자 이해
o 4~8일차 : 기업견학(연혁, 제품, 인재상, 복지, 직원대화), 기업별 전문기술 강연
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구분 |
오전 (10:00~12:45) |
점심 |
오후 (14:15~17:00) |
인원 |
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4일차 |
영림원 (A조) 엑셈 (B조) |
12:45 ~ 14:15 이동시간 포함 |
영림원 (B조) 엑셈 (A조) |
20명 x 2회 |
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5일차 |
날리지큐브 (A조) 메타빌드 (B조) |
날리지큐브 (B조) 메타빌드 (A조) |
20명 x 2회 | |
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6일차 |
알서포트 (A조) 엔키아 (B조) |
알서포트 (B조) 엔키아 (A조) |
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7일차 |
마이다스아이티 |
기술강연* |
40명 | |
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8일차 |
티맥스소프트 |
기술강연 |
40명 |
* 기업체 방문 : 참가학생(40명) 개별 이동, 단체버스 제공 없음
* 기술강연 : 영림원(모바일 컴퓨팅), 엑셈(빅데이터), 날리지큐브(KMS), 메타빌드(커넥티드 기술), 알서포트(원격제어 솔루션), 엔키아(가상플랫폼), 마이다스아이티(컴퓨터 그래픽스), 티맥스소프트(OS, 클라우드)
o 9~10일차 : 해커톤
- 시간 : 오전10시 ~ 다음날 오전 10시(24시간)
- 상금 : 최우수 1팀(1백만원), 우수 2팀(각 50만원)
* 주제, 팀구성, 평가단구성 등 세부내용은 추후 안내
- 교육종료 후 참가학생 만족도조사 및 의견수렴
4. 참가신청
o 방법 : 지원양식 작성 및 이메일 신청 (snowflower@knu.ac.kr)
o 기간 : 오늘 ~ 2016. 12. 20(화)
5. 지원내역
o 숙박 제공 (학부에서 일괄 예약 예정)
o 인턴쉽 수당 40만원 지급 (일비, 조·석식비)
o KTX 왕복비 (개인별 승차권 원본 제출 시 실비 지급)
o SW 마일리지 장학금 지원(2월중) 예정
첨부파일
- [서식] K-SW포럼기업 체험캠프 참가 지원서.hwp (10.5K) 6회 다운로드 | DATE : 2016-12-07 15:23:00
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